Droit social

De même, nous vous conseillons et vous assistons dans le règlement des conflits survenant tant au cours des relations de travail qu’à la fin de celles-ci.

Nous assurons entre autres :

• L’établissement des contrats et de règlements de travail les mieux adaptés à la situation du client.
• Les conseils en matière  de rémunérations alternatives, de rémunérations variables et plans de bonus.
• Le conseil et l’assistance en matière de prévention des risques psychosociaux, de bien-être au travail, et de harcèlement.
• Le conseil et l’assistance en cas de licenciement individuel, démission, licenciement collectif, transfert conventionnel d’entreprise.
• Le conseil et l’assistance pour toute question plus spécifique en matière de droit du travail telles celles relatives au détachement de travailleurs, à la protection des données personnelles et de la vie privée des travailleurs,…

Nous offrons également à nos clients des conseils avisés et proactifs dans les domaines touchant plus spécifiquement à la sécurité sociale tels que les régimes des pensions, les accidents du travail, les activités complémentaires autorisées, le chômage,…

Nous négocions en cas de conflits des solutions amiables et assurons lorsque c’est nécessaire la représentation de nos clients devant les différentes juridictions du pays (tribunal du travail, cours du travail, etc.)

Vous souhaitez savoir en quoi notre cabinet peut vous accompagner dans vos activités professionnelles. N’hésitez pas et envoyez-nous un mail à info@vancutsem.be. Nous reprendrons contact avec vous dans les meilleurs délais.